Яндекс.Метрика

Международная научно-практическая конференция «Социально-трудовые конфликты в Российской Федерации: выявление, урегулирование, предотвращение»

СПб ГУ профсоюзов

16-17 октября 2014 года  по инициативе Федерации независимых профсоюзов России и Санкт-Петербургского Гуманитарного университета профсоюзов (далее ФНПР  и СПбГУП)     на базе Университета состоится Международная научно-практическая конференция «Социально-трудовые конфликты в Российской Федерации: выявление, урегулирование, предотвращение».

Цель конференции – поиск посредством развития социального партнерства оптимальных механизмов урегулирования и предотвращения имеющих социальное значение конфликтов, вытекающих из трудовых отношений, происходящих в рамках законодательства РФ, международных норм и правил, а также вне их.

Основные задачи конференции:

  • обзор существующих в Российской Федерации актуальных практик мониторинга, выявления, урегулирования и прогнозирования социально-трудовых конфликтов;
  • обмен мнениями об эффективности применяемых методов и перспективах их развития;
  • выработка рекомендаций для сторон социального партнёрства и организаций участвующих в урегулировании социально-трудовых конфликтов в направлении снижения уровня конфликтности в трудовых отношениях.

Оргкомитет предусматривает участие в конференции:

  •  представителей сторон социального партнёрства Российской Федерации (общероссийских отраслевых и территориальных объединений профсоюзов и работодателей, органов государственной власти),
  • экспертов, учёных и специалистов по теме конфликтологии в сфере труда из Российской Федерации и из-за рубежа,
  • представителей федеральных и региональных органов государственной власти, непосредственно вовлекавшихся в разрешение социально-трудовых конфликтов в 2012-2013 гг.,
  • представителей Международного Бюро труда (МБТ МОТ),
  • представителей Международной конфедерации профсоюзов (МКП),
  • представителей организаций работников из зарубежных стран,
  • преподавателей, студентов, аспирантов и сотрудников СПбГУП.

 В программе конференции

 16 октября 2014 года

10:00-12:30 — Пленарное заседание (открытие, доклады основных участников на русском и английском языках с синхронным переводом)

13:00-18:00 — Работа в секциях (выступления на русском и английском языках с переводом);

17 октября 2014 года

10:00 — 12:00 — Продолжение работы в секциях (обсуждение докладов, согласование рекомендаций).

12:30 — 13:00 — Заключительное заседание (принятие рекомендаций, закрытие конференции).

Темы для обсуждения на секционных заседаниях:

Секция 1. «Выявление, мониторинг, анализ социально-трудовых конфликтов»

Секция 2. «Урегулирование социально-трудовых конфликтов»

Секция 3. «Прогнозирование, предотвращение социально-трудовых конфликтов»

Регламент выступления докладчиков не более 10 минут, время на обсуждение – 5 минут.

Оргкомитет предоставляет всё необходимое оборудование и помещения для проведения пленарного и секционных заседаний, синхронный и последовательный перевод, обеспечивает питание участников в ходе конференции.

По итогам работы предусмотрено издание Сборника материалов конференции.

Сроки подачи заявок до 28 апреля 2014 года, тезисы доклада до 15 июля 2014 года (объем 0,2 а.л.: 8 000 знаков; по электронной почте conference16.10.2014@gmail.com). Правила оформления тезисов доклада прилагаются.

 Регистрационная форма

ПРАВИЛА ОФОРМЛЕНИЯ ТЕЗИСОВ ДОКЛАДА

Участники конференции до 15 июля 2014 г. представляют в Оргкомитет в электронном виде по адресу электронной почты conference16.10.2014@gmail.com тезисы доклада (Название доклада в формате «Фамилия И.О.»).

Требования к оформлению тезисов:

1. Шрифт Times New Roman.

2. На титульной странице указываются:

— Фамилия и инициалы автора, должность, место работы, ученая степень и звание;

— Название доклада (по центру страницы, заглавными буквами).

3. Основной текст:

—         междустрочный интервал – полуторный;

—         кегль —  14 pt;

—         поля  — по 2,5 см со всех сторон;

—         текст не должен содержать таблиц и рисунков, подстрочных символов;

—         объем основного текста и примечаний  —  не более 0,2 а.л. (8000 знаков).

4. Примечания оформляются в виде постраничных сносок.

5. Ссылки на литературу оформляются в виде постраничных сносок (по ГОСТ Р 7.0.5-2008 Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Библиографическая ссылка. Общие требования и правила составления; ГОСТ 7.1—2003. Библиографическая запись. Библиографическое описание. Общие требования и правила составления.

6. Не допускается  использование концевых сносок.

7. Тезисы докладов представляются в электронном виде в формате DOC или RTF.

 

Доклады участников международной научно-практической конференции «Социально-трудовые конфликты в Российской Федерации: выявление, урегулирование, предотвращение».

Пресс-релиз по итогам Конференции

Рекомендации Международной конференции «Социально-трудовые конфликты в Российской Федерации» — выявление, урегулирование, предотвращение»

 Материалы международной научно-практической конференции «Социально-трудовые конфликты в Российской Федерации: выявление, урегулирование, предотвращение», 16-17 октября 2014 г., Санкт-Петербург